可持续发展管治

本集团建立了由董事会领导的可持续发展架构,并实施可持续发展各层级层层监管,形成从决策、沟通到实际执行的全流程打通。

可持续发展管治架构

本集团高度重视可持续发展管治架构,在董事会下设可持续发展委员会,由董事会主席担任该委员会主席,由两名执行董事及四名独立非执行董事担任成员。

  • 董事会

          战略与指示

    汇报可持续发展战略实施发展

  • 可持续发展委员会

       监督可持续发展管理

    汇报可持续发展目标进度

  • 可持续发展领导小组

      领导与推进可持续发展工作

    汇报可持续发展执行工作进展

  • 可持续发展执行小组
  • 董事会
    执行董事
    非执行董事
    独立非执行董事
    • 主导可持续发展风险、机遇和信息披露的讨论
    • 监督可持续发展工作整体进度
    • 对可持续发展管理体系和信息披露承担责任
  • 可持续发展委员会
    主席:董事长
    成员:两名执行董事及四名独立非执行董事
    • 制定可持续发展发展方向及策略
    • 评估可持续发展相关风险和机遇
    • 制定可持续发展关键目标,并定期检讨达成表现
    • 监督可持续发展管理
    • 可持续发展报告审批、确认与发布
  • 可持续发展领导小组
    组长:总经理
    成员:公司领导班子
    • 统筹可持续发展制度体系和工作机制
    • 负责公司可持续发展战略、目标的整体实施
    • 识别可持续发展相关具体风险
    • 监督可持续发展工作的落实
    • 检讨可持续发展工作绩效并向董事会汇报
  • 可持续发展执行小组
    组长:可持续发展管理办公室主任
    组员:总部各相关部门负责人、各区域公司负责人、各配套公司负责人
    • 落实具体可持续发展工作任务
    • 信息收集、整理、报送
    • 及时反馈工作情况

在董事会指导下,本集团通过P-D-C-A(Plan-Do-Check-Act,计划-实施-检查-行动)的循环管理流程开展可持续发展管理工作,周而复始地运转,不断持续提升和改善本集团可持续发展表现。