可持续发展管治架构
本集团高度重视可持续发展管治架构，在董事会下设环境、社会与管治委员会（下称“ESG委员会”），由董事会主席担任该委员会主席，由一名执行董事及四名独立非执行董事担任成员。
可持续发展管治
本集团建立了由董事会领导的环境、社会与管治（ESG）架构，并实施ESG各层级层层监管，形成从决策、沟通到实际执行的全流程打通。
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董事会
战略与指示
汇报ESG战略实施发展
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ESG委员会
监督ESG管理
汇报ESG目标进度
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ESG领导小组
领导与推进ESG工作
汇报ESG执行工作进展
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ESG执行小组
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董事会执行董事非执行董事独立非执行董事
- 主导ESG风险、机遇和信息披露的讨论
- 监督ESG工作整体进度
- 对ESG管理体系和信息披露承担责任
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ESG委员会主席：董事长成员：一名执行董事及四名独立非执行董事
- 制定ESG发展方向及策略
- 评估ESG相关风险和机遇
- 制定ESG关键目标，并定期检讨达成表现
- 监督ESG管理
- ESG报告审批、确认与发布
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ESG领导小组组长：总经理成员：公司领导班子
- 统筹ESG制度体系和工作机制
- 负责公司ESG战略、目标的整体实施
- 识别ESG 相关具体风险
- 监督ESG 工作的落实
- 检讨ESG 工作绩效并向董事会汇报
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ESG执行小组组长：ESG管理办公室主任组员：总部各相关部门负责人、各区域公司负责人、各配套公司负责人
- 落实具体ESG工作任务
- 信息收集、整理、报送
- 及时反馈工作情况
在董事会指导下，本集团通过P-D-C-A（Plan-Do-Check-Act，计划-实施-检查-行动）的循环管理流程开展ESG管理工作，周而复始地运转，不断持续提升和改善本集团ESG表现。
